إدارة فرق العمل

تهدف الدورة التدريبية إلى إكساب المشاركين المهارات الإدارية الأساسية لإحداث التطوير الإداري وتحديث إدارة الموارد البشرية وزيادة خبراتهم ومعارفهم وقدراتهم الإشرافية ، وتحسين مستويات أدائهم وتحقيق أهداف التطوير والتحديث في إدارة الموارد البشرية بكفاءة وفاعلية

أهداف البرنامج التدريبي:

تهدف الدورة التدريبية إلى إكساب المشاركين المهارات الإدارية الأساسية لإحداث التطوير الإداري وتحديث إدارة الموارد البشرية وزيادة خبراتهم ومعارفهم وقدراتهم الإشرافية ، وتحسين مستويات أدائهم وتحقيق أهداف التطوير والتحديث في إدارة الموارد البشرية بكفاءة وفاعلية .

المحتوى العلمي للبرنامج التدريبي:

•          الفرق بين الجماعة والفريق

•          الإدارة الذاتية

•          متطلبات تماسك الفريق

•          خطوات التحوّل إلى الفريق الفعّال

•          حل المشاكل وإدارة الصراعات داخل الفريق

•          نماذج تطبيقية لفرق العمل في الشركات المحلية والدولية.

مخرجات التعلم:

بعد إتمام البرنامج التدريبي سيتمكن المشاركين من :

·        وضع رؤية مشتركة لفريق العمل

·        إدارة أنواع الصراعات التي تحدث داخل فريق العمل

·        إدارة الضغوط والوقت

·        تمكين فريق العمل وتحفيزه

الفئة المستهدفة:

• جميع المدراء بكافة المستويات الإدارية
• الموظفين الذين توكل لهم مهام إدارة فرق العمل
• الموظفين المرشحين لشغل مناصب إدارية
• لكل من يجد في نفسه الرغبة لتطوير مهاراته في الإدارة والقيادة والعمل الجماعي

• يمنح المتدرب في نهاية البرنامج شهادة إتمام دورة تدريبية مصدقة من الأكاديمية السورية الدولية للتدريب والتطوير المعهد العربي للتدريب الإعلامي.

• يحصل كل متدرب على المادة العلمية على قرص CD